Госслужащий на госслужбе задержан

Михаил1111
28 апр 2013

Здравствуйте, уважаемые участники форума! Могли бы вы помочь мне разобраться в, на мой взгляд, непростой ситуации, которая происходит у меня с работой. Мне 28 лет, я работаю на государственной службе. Зарплата, думаю, не нужно говорить какая

На госслужбе вообще я работаю уже 4 года, а конкретно в нынешнем учереждении 1 год. Почему я поменял “шило на мыло” и перешел из одного гос. учереждения в другое, на такую же должность и такую же зарплату?
Я рассматриваю работу не только как средство зарабатывания денег, но и как возможность развития себя как специалиста, и соответственно, становления более привлекательным для потенциальных работодателей в будущем. На предыдущей работе я был почти не занят, перекладывал бумаги с места на место и ни о чем не беспокоился. И соответственно никак не рос. Через некоторое время я стал понимать, что не приобретаю никаких навыков и утрачиваю знания, полученные в вузе, несмотря на то, что учился хорошо. Я решил, что нужно найти более полное применения своим знаниям, пока не отупел совсем. В прошлом году я узнал о создании новой государственной структуры, которая будет заниматься достаточно важными вопросами, владение которыми позволит мне существенно вырасти, и затем, быть востребованным и в частной сфере. Я перешел на работу туда и началось. На предыдущей работе я был занят в среднем 2-3 часа в день из 8 часов, здесь же 9 часов из официальных 8 часов рабочего дня! И даже по субботам иногда выхожу на час другой. Работа оказалось намного более ответственной и нервной чем предыдущая. Я как выжатый лимон. Да, я знал за чем шел. И за этот 1 год существенно вырос как специалист. Да, я понимаю, чтобы быть профессионалом, нужно не только много знать и уметь по специальности, но и обладать выдержкой, терпением, трудоспособностью. И эти качества нынешняя работа развивает. Многие мои знакомые говорят, что я изменился в этом отношении за прошедший год. Но меня все больше одолевают противоречивые чувства, вгоняющие подчас в депрессию. Я постоянно думаю: “ну вот, мне уже 28 лет, а чего я достиг? скромный чиновник, когда другие на лексусах ездят” или “я пашу по 9 часов на скромную зарплату, а кто-то (по крайней мере так говорят) ничего не делает и живет припеваючи”. С одной стороны, я понимаю, что 1 год работы, это наверное не так уж много, чтобы делать какие то выводы, к тому же ситуация постепенно улучшается. С другой стороны, меня гложет “что вот годы идут, а я никто”. Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. Сообщение отредактировал Михаил1111: 28 Апрель 2013 – 09:31

Как присваиваются чины гражданским служащим

Первый по очередности чин (3 класса) присваивается служащему, который (п. 7 Положения, утвержденного Указом № 113):

успешно прошел испытание;
если испытание не установлено — отработал 3 месяца с момента назначения на должность.

Очередной чин чиновник получит, если:

Истек срок службы в предыдущем чине (чаще всего — 1-2 года согласно п. 9-11 Положения № 113)П. 8 Положения № 113
Он назначен на новую должность той же группы должностей, прошел испытательный срок или проработал 3 месяца с момента назначения. При этом срок прохождения службы в предыдущем чине истекП. 13 Положения № 113
Он назначен на должность более высокой группы, прошел испытательный срок или проработал 3 месяца с момента назначения. При этом присваивается первый классный чин из более высокой группы вне зависимости от срока работы в прошлом чине
Он поощряется:
чин присваивается до окончания срока службы в предыдущем чине. При этом чиновник занимает должность не менее полугода;по окончании срока работы в предыдущем чину присваивается класс на 1 ступень выше, чем должен быть (например, 1-ый вместо 2-го) в рамках возможных для группы должностей
П. 21 Положения № 113

Классный чин сохраняется за чиновником при увольнении (в т. в связи с выходом на пенсию), а также при поступлении на госслужбу вновь (п. 24 Положения № 113).

Присвоение первого или очередного чина возможно при нахождении работника в отпуске по уходу за ребенком.

О том, как изменился порядок присвоения классных чинов госслужащим в 2019 году, читайте нашу статью.

BloodSugar
28 апр 2013

Такие ситуации на мой взгляд решаются так: высматриваешь все интересующие тебя вакансии и начинаешь ходить на интервью; узнаешь куда тебя готовы взять и на какие условия. Имея на руках конкретные предложения устраивающие тебя по месту, зарплате, рабочим часам, перспективам и так далее, идёшь разговаривать к нынешнему начальству на тему “кем они видят тебя через год/три/пять”.

_sand
28 апр 2013

“Пашу по 9 часов” – экое достижение.

В госструктурах/госучреждениях реально бывает так, что не за 9, а за 8 часов там такая работа, что человек реально сгорает. Там не попишешь в пикапфорум или контакт, как это можно делать половину времени у частников-акул капитализма при 16-часовом рабочем дне.

Жалею,что пошла на гос. службу!

Последний —

12 апреля 2017, 20:19
Перейти

На булках всяко меньше.

Уходить, если есть вариант другого заработка. Как вы собираетесь жить на 10тыс

Я так понимаю вы в районном суде(городском),а я бы вам посоветовала идти в мировой участок,там лучше зп и премии,отпускные хорошие)

09 апреля 2017, 12:49

09 апреля 2017, 12:51

09 апреля 2017, 12:52

09 апреля 2017, 12:58

Ищите компаньонку в квартиру, начинайте экономить на всем. Прорветесь! А булками вы всегда успеете поторговать, это ж дно.

09 апреля 2017, 13:04

Я тоже госслужащий. Первые полгода-год з/п будет копейки (у менябыло в районе 7-10к), будьте готовы к этому. Если отмотать время назад, наверно не пошла бы работать в гос учреждение. но сейчас уже поздно перебегать – свою квалификацию по специальности за эти годы я потеряла.

09 апреля 2017, 13:07

09 апреля 2017, 13:08

09 апреля 2017, 13:09

Да я еще боюсь что не справлюсь. ((информатизация это не по мне. это больше мужская чтоли работа. но других мест не было. не хочу опозорится и кого то подвести. еще и зп. как представлю что отдам за сьем пять с половиной и остнется четыре тысячи на месяц!!!!а скоро лето и ничего себе не позволить!

09 апреля 2017, 13:11

09 апреля 2017, 13:14

Ужас какой-то. Что вам мешает доучиться сначала, работая за более-менее нормальные деньги, а потом найти постоянную приличную работу уже с дипломом?

09 апреля 2017, 13:18

09 апреля 2017, 13:21

09 апреля 2017, 13:53

Тоже предлагали пойти на госслужбу. Зарплата – 20,000, с премиями ну 24,000 бы получалось. Это в Питере. Разумеется, я отказалась, в пятерочках люди не имея ни образования, ни опыта работы столько получают. Что это за место, куда по полгода проверяют, отбраковывают, а потом платят как в ларьке. Долго не могла понять, кто эти люди, которые так рвутся на эти гроши в госслужбу, имея высшее образование и возможность устроиться в другое место. Потом поняла, что там живут отнюдь не на зарплату. В общем, я бы при первой возможности ушла бы на нормальное место в частную фирму. Потому что это либо нищета на официальную зряплатку, либо нарушение закона.

Krasavina EkaterinaПсихолог10 ответов
Дарья ГорбуноваПрактикующий психолог122 ответа
Доценко ВсеволодПсихолог159 ответов
Климкова ТатьянаПсихолог67 ответов
Ниделько Любовь ПетровнаПрактикующий психолог197 ответов
Алла БураяПсихолог18 ответов
Леонова КсенияПсихотерапевт17 ответов
Юлия ЛекомцеваВрач косметолог240 ответов

09 апреля 2017, 13:55

09 апреля 2017, 14:21

09 апреля 2017, 14:27

Я работаю в суде. Работаю для получения стажа и ухода на более оплачиваемую работу, хотя и эта мне нравится, работала бы в суде всегда, но зарплата маловата, сейчас хватает, так как нет детей и парень обеспечивает. А вообще – много девочек знакомых в судах работает и уже все больше замужем или встречаются с прокурорами, следователями и адвокатами😂

09 апреля 2017, 14:31

У вас выходные суб. и воскр. или приходится в выходные тоже выходить?и кем работаете если не секрет?

09 апреля 2017, 14:33

Я секретарь судебного заседания. Сб и вск выходные, работаем до пяти, но я в 6 ухожу. Но у нас загрузка небольшая в суде

09 апреля 2017, 14:38

Я вот боюсь что в выходные заставят выходить если я свою работу не буду успевать делать((

09 апреля 2017, 14:44

09 апреля 2017, 14:54

АвторЯ вот боюсь что в выходные заставят выходить если я свою работу не буду успевать делать(( Ну у нас кто не успевает – выходят и не жалуются особо. Если ты не готов терпеть “тягости и лишения гражданской службы”, то не стоит там работать, все на энтузиазме. Я не буду работать всю жизнь в суде, зарплата пока что мне не особо важна, по крайней мере, не так как опыт. Конечно, можно работать продавцом и так никем и не стать и получать 25 всю жизнь. Некоторые после института однокурсники мои так и сделали – не стали напрягаться и пошли по пути наименьшего сопротивления.

09 апреля 2017, 14:58

Вообщем, суть такова – работать в суде можно только на своё будущее. Я работаю не за зарплату, а за опыт: беру задания других работников, выполняю больше, чем должна, потому что знаю, что работать тут буду не более трёх лет, а потом в плавание. Можно конечно надуть губки на низкую зарплату и пойти торговать, и все, и навсегда на одном уровне и остаться.

09 апреля 2017, 15:11

можно начать с торговли булочками, а потом двигаться по карьерной лестнице. торговать тортиками, потом автомобилями, потом недвижимостью. потом инвестировать в недвижимость и в строительство и в конечном итоге стать мультимиллионером. можно служить секретарем в суде, а потом стать судьей и прокурором. но не всем суждено стать прокурором, так же как и не всем суждено стать мультимиллионерами в торговле и инвестициях. кто-то остановится на булочках, а кому-то хватит должности директора булочного завода. у всех разные потребности.

09 апреля 2017, 15:22

Гостьможно начать с торговли булочками, а потом двигаться по карьерной лестнице. торговать тортиками, потом автомобилями, потом недвижимостью. потом инвестировать в недвижимость и в строительство и в конечном итоге стать мультимиллионером. можно служить секретарем в суде, а потом стать судьей и прокурором. но не всем суждено стать прокурором, так же как и не всем суждено стать мультимиллионерами в торговле и инвестициях. кто-то остановится на булочках, а кому-то хватит должности директора булочного завода. у всех разные потребности. Я с вами полностью согласна, но чтобы чего-то добиться, я считаю, не нужно идти по пути наименьшего сопротивления, хватать что-то средненькое из-за того, что лень идти с низов. У нас все судьи, например, когда-то были секретарями судебного заседания. А могли не мучаться – пойти охранниками за зарплату в два раза больше и там и остаться

09 апреля 2017, 15:29

если устраивает, то осталась бы. а если нет, то росла бы дальше по карьерной лестнице. сначала до старшего охранника, потом до начальника охранников, потом до директора охранников. потом открывали бы несколько офисов по страна и занялась бы охраной по всей стране и даже за ее пределами. кто хочет, тот добьется. а кого устраивает то, что у него есть в данный момент, того это устраивает и тот не хочет ничего менять в своей жизни. потому что у него нет стимула что-то менять. зачем ему это надо? какой в этом толк, если ему хватает тех, средств, которые он имеет и устраивает должность и должностные обязанности?

09 апреля 2017, 17:07

10 апреля 2017, 13:09

10 апреля 2017, 14:02

10 апреля 2017, 14:24

12 апреля 2017, 00:39

Лет так. за 25. Сначала было плохо,зарплата маленькая очень. Сейчас ей 50. Но теперь. Господи ,какая зарплата: о чем вообще речь?Там зарплата раз в 10 меньше того, что она в реале зарабатывает своими мозгами. Где глаза закрыла, где -консультацию дала по оформлению документов.

Учебник / В. Аргунов, Е. Борисова, Н. Бочарова и др. ; под ред. Треушникова. 5-е изд. , перераб. и доп.

Обе рассматриваемые категории работников, не считая того, что получают зарплату за счет бюджета, схожи в том, что:

работают по трудовому договору (не гражданско-правовому);
получают, как правило, оклад (иногда дополняемый премиями);
работают на «пятидневке».

Работа государственных гражданских служащих попадает под ТК РФ только в части, не урегулированной Законом № 79-ФЗ. Иные их отличия от других бюджетников:

получение государственной пенсии по выслуге лет (по Закону от 15.12.2001 № 166-ФЗ), а не страховой, что нарабатывается другими работниками (по Закону от 28.12.2013 № 400-ФЗ);
получение удлиненного отпуска — от 30 дней, больше — по стажу (ст. 46 Закона № 79-ФЗ);
поступление на работу на конкурсной основе, через кадровый резерв (ст. 22, 64 Закона № 79-ФЗ), а не через свободный рынок вакансий.

Работа государственных гражданских служащих гораздо строже регулируется, чем труд обычных бюджетников. Например, ст. 8 Закона от 25. 2008 № 273-ФЗ обязывает будущего госслужащего раскрыть работодателю сведения о доходах. Ведомственные нормативы предписывают раскрывать доходы действующим госслужащим. Например, в Минфине действует приказ от 18. 2021 № 185н, и он обязывает даже консультантов и специалистов раскрывать данные.

Входит ли работа экономистом в статистическом управлении в стаж на государственной службе?

Входит ли в стаж государственной службы годы работы в областном статистическом управлении в должности экономиста с 1985 по 1987 г

29 марта 2019, 12:13, Ирина, г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте, Ирина. Согласно ст. 25 Федерального закона от 02. 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (Статья 25. Стаж муниципальной службы) приведен перечень соответствующих должностей.

Указом Президента РФ от 19. 2007 г. № 1532 утвержден перечень периодов государственной службы и иных периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации.

Периоды работы в указанных Вами должностях не входят ни в один из указанных выше НПА.

Поэтому работа в этих должностях не входит в стаж государственной службы.

29 марта 2019, 15:14

Правомерны ли требования работодателя?

Добрый день! Помещение школы закрыто на капитальный ремонт. Весь педагогический состав и дети распределены по другим школам города. Директор требует, чтобы непедагогические работники (секретарь, экономист, специалист по закупкам) находились в здании школы, в котором идут ремонтные работы. Правомерны ли требования работодателя? Как защитить себя?

05 октября, 13:43, вопрос №3435447, Лейсан, г. Санкт-Петербург

Является ли лифт и эскалатор неотъемлемой частью здания?

Добрый день. Является ли лифт и эскалатор неотъемлемой частью здания? Входят ли они в периметр собственности здание по Егрн на здание. Может ли быть вариант когда лифт в здание принадлежит 3-му лицу и он запретит собственнику здания пользоваться лифтом?

05 октября, 06:12, вопрос №3433961, Алексей Лопатин, г. Москва

Вопрос: могу ли рассчитывать на отсрочку от мобилизации по причине обучения(согласно указа от 24 сентября)?

Здравствуйте. Поступил в ссуз(государственный,аккредитация есть,специальность лицензорованная) сегодня, 04. 22 на очно-заочное отделение,что указано в договоре. Образование до сегодняшнего дня-11 классов, ни высшего,ни среднего не было. Пройдена срочная служба 11 лет назад,зачислен в запас. Вопрос:могу ли рассчитывать на отсрочку от мобилизации по причине обучения(согласно указа от 24 сентября)?

04 октября, 19:41, вопрос №3434381, Сергей, г. Ангарск

Подписывая данный договор, не нарушает ли покупатель законодательство РФ?

Добрый вечер!

Покупаем квартиру у юр. лица (застройщик) по договору купли-продажи. Со стороны продавца договор подписывает представитель по нотариальной доверенности. Из доверенности следует, что юр. лицом (продавцом) руководит управляющая компания (тоже юр. лицо), ген. директором которой является гражданин Канады. Канада входит в перечень иностранных государств, совершающих в отношении РФ и ее физ. и юр. лиц недружественные действия. При этом в договоре купли- продажи есть пункт, о том, что : “Настоящим стороны Договора заверяют и гарантируют, что не имеют гражданства иностранных государств, совершающих в отношении РФ, российских юр. и физ. лиц недружественные действия, а также местом регистрации, местом преимущественного ведения хозяйственной деятельности или извлечения прибыли от деятельности не являются указанные государства, перечень которых установлен Распоряжением Правительства РФ от 05. 2022 г. №430-р. ”

Вопрос в следующем: если в управлении юр. лица участвует гражданин Канады, но подписывать договор купли-продажи будет другое лицо, является ли вышеупомянутый пункт договора корректным? Подписывая данный договор, не нарушает ли покупатель законодательство РФ?

04 октября, 17:55, вопрос №3434205, Жанна, г. Москва

ПОЛОЖЕНИЕ О ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ

(в ред. Постановлений Правительства РФ от 07. 2008 N 814, от 27. 2009 N 43, от 15. 2010 N 438, от 24. 2011 N 210, от 19. 2012 N 601, от 15. 2013 N 337, от 24. 2013 N 843, от 02. 2013 N 988, от 27. 2014 N 1581, от 01. 2016 N 616, от 08. 2017 N 951, от 21. 2019 N 631, от 26. 2019 N 313, от 24. 2020 N 1923, от 15. 2021 N 739, от 06. 2021 N 1499)

Общие положения

Федеральная служба государственной статистики (Росстат) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по формированию официальной статистической информации о социальных, экономических, демографических, экологических и других общественных процессах в Российской Федерации, а также в порядке и случаях, установленных законодательством Российской Федерации, по контролю в сфере официального статистического учета. (в ред. Постановлений Правительства РФ от 19. 2012 N 601, от 08. 2017 N 951)

Федеральная служба государственной статистики находится в ведении Министерства экономического развития Российской Федерации. (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

Федеральная служба государственной статистики руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, актами Министерства экономического развития Российской Федерации, а также настоящим Положением. (в ред. Постановлений Правительства РФ от 19. 2012 N 601, от 08. 2017 N 951)

Федеральная служба государственной статистики осуществляет свою деятельность непосредственно и через свои территориальные органы во взаимодействии с другими федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, общественными объединениями и иными организациями.

Полномочия

Федеральная служба государственной статистики осуществляет следующие полномочия в установленной сфере деятельности:

представляет в установленном порядке официальную статистическую информацию Президенту Российской Федерации, Правительству Российской Федерации, Федеральному Собранию Российской Федерации, иным органам государственной власти, органам местного самоуправления, средствам массовой информации, организациям и гражданам, а также международным организациям;

1(1). подпункт утратил силу. (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

1(2). разрабатывает проекты нормативных правовых актов в сфере официального статистического учета; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

разрабатывает и утверждает в установленном порядке в пределах своей компетенции официальную статистическую методологию для проведения федеральных статистических наблюдений и формирования официальной статистической информации, обеспечивает соответствие указанной методологии международным стандартам и принципам официальной статистики;

согласовывает совместно с Министерством экономического развития Российской Федерации официальную статистическую методологию, формируемую и утверждаемую субъектами официального статистического учета; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

3(1). разрабатывает методологию составления национальных счетов, в том числе финансового счета с участием Центрального банка Российской Федерации, и утверждает ее; (в ред. Постановления Правительства РФ от 24. 2013 N 843)

3(2). определяет методику исчисления медианного среднедушевого дохода и методику исчисления медианной заработной платы; (в ред. Постановления Правительства РФ от 15. 2021 N 739)

разрабатывает совместно с субъектами официального статистического учета федеральный план статистических работ и подготавливает предложения по его актуализации;

4(1). подпункт утратил силу. (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

утверждает формы федерального статистического наблюдения и указания по их заполнению по представлению субъектов официального статистического учета, если иное не установлено федеральными законами;

координирует деятельность в сфере официального статистического учета при разработке федерального плана статистических работ, подготовке предложений по его актуализации, составлении национальных счетов, а также при утверждении форм федерального статистического наблюдения и указаний по их заполнению; (в ред. Постановления Правительства РФ от 24. 2013 N 843)

осуществляет ведение реестра групп предприятий; (в ред. Постановления Правительства РФ от 06. 2021 N 1499)

определяет состав и сроки предоставления юридическими лицами, указанными в реестре групп предприятий в качестве головных организаций, сведений об инвестиционной деятельности юридических лиц, входящих в группы предприятий; (в ред. Постановления Правительства РФ от 06. 2021 N 1499)

осуществляет подготовку, проведение и подведение итогов Всероссийской переписи населения, Всероссийской сельскохозяйственной переписи, а также их методологическое обеспечение;

7(1). разрабатывает проекты нормативных правовых актов по вопросам проведения Всероссийской переписи населения, Всероссийской сельскохозяйственной переписи и иных федеральных статистических наблюдений; (в ред. Постановлений Правительства РФ от 19. 2012 N 601, от 08. 2017 N 951)

7(2). осуществляет контроль за эффективностью и качеством осуществления органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации переданных полномочий Российской Федерации по подготовке и проведению Всероссийской переписи населения, Всероссийской сельскохозяйственной переписи; (в ред. Постановления Правительства РФ от 24. 2020 N 1923)

осуществляет подготовку, методологическое обеспечение, проведение федеральных статистических наблюдений в установленной сфере деятельности и обработку данных, полученных в результате этих наблюдений, в целях формирования официальной статистической информации;

8(1). определяет условия оплаты труда лиц, привлекаемых на договорной основе в соответствии с законодательством Российской Федерации к выполнению работ, связанных с проведением федерального статистического наблюдения, и выплаты им вознаграждения; (в ред. Постановления Правительства РФ от 15. 2013 N 337)

разрабатывает и ведет в установленном порядке общероссийские классификаторы технико-экономической и социальной информации в установленной сфере деятельности;

обеспечивает заинтересованных пользователей данными бухгалтерской (финансовой) отчетности юридических лиц, осуществляющих деятельность на территории Российской Федерации, а также аудиторскими заключениями о ней за отчетные периоды 2014 – 2018 годов; (в ред. Постановления Правительства РФ от 21. 2019 N 631

осуществляет в соответствии с законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд закупки товаров, работ, услуг в установленной сфере деятельности; (в ред. Постановления Правительства РФ от 27. 2014 N 1581)

обобщает практику применения законодательства Российской Федерации в установленной сфере деятельности;

осуществляет функции главного распорядителя и получателя средств федерального бюджета, предусмотренных на содержание Службы и реализацию возложенных на Службу функций;

организует прием граждан, обеспечивает своевременное и полное рассмотрение устных и письменных обращений граждан, принятие по ним решений и направление ответов заявителям в установленный законодательством Российской Федерации срок;

обеспечивает в пределах своей компетенции защиту сведений, составляющих государственную тайну;

обеспечивает в пределах своей компетенции соответствующий режим хранения и защиты полученной в процессе деятельности Службы информации, составляющей служебную, банковскую, налоговую, коммерческую тайну, и иной конфиденциальной информации;

обеспечивает мобилизационную подготовку Службы, а также контроль и координацию деятельности подведомственных организаций по их мобилизационной подготовке;

осуществляет организацию и ведение гражданской обороны в Службе; (в ред. Постановления Правительства РФ от 15. 2010 N 438)

организует дополнительное профессиональное образование работников Службы; (в ред. Постановления Правительства РФ от 02. 2013 N 988)

взаимодействует в установленном порядке с органами государственной власти иностранных государств и международными организациями в установленной сфере деятельности;

осуществляет в соответствии с законодательством Российской Федерации работу по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности Службы;

обеспечивает пользователей официальной статистической и иной информацией в установленном порядке и на основе договоров об оказании информационных услуг;

выполняет функции администратора доходов федерального бюджета от оказания информационных услуг;

осуществляет иные полномочия в установленной сфере деятельности, если такие полномочия предусмотрены федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации.

Федеральная служба государственной статистики с целью реализации полномочий в установленной сфере деятельности имеет право:

получать от респондентов первичные статистические данные и административные данные, в том числе содержащие сведения, отнесенные к государственной тайне, к коммерческой тайне, сведения о налогоплательщиках, о персональных данных физических лиц при условии их обязательного обезличивания, и другую информацию, доступ к которой ограничен федеральными законами, в целях формирования официальной статистической информации;

организовывать проведение необходимых исследований, испытаний, анализов и оценок в установленной сфере деятельности;

давать юридическим и физическим лицам разъяснения по вопросам, отнесенным к компетенции Службы;

осуществлять контроль за деятельностью территориальных органов Службы и подведомственных организаций;

привлекать в установленном порядке для проработки вопросов в установленной сфере деятельности научные и иные организации, ученых и специалистов;

применять предусмотренные законодательством Российской Федерации меры ограничительного, предупредительного и профилактического характера, направленные на недопущение и (или) пресечение нарушений юридическими лицами и гражданами обязательных требований в установленной сфере деятельности, а также меры по ликвидации последствий указанных нарушений;

создавать совещательные и экспертные органы (советы, комиссии, группы, коллегии) в установленной сфере деятельности;

учреждать в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации, ведомственные награды и награждать ими работников центрального аппарата Службы, ее территориальных органов и подведомственных организаций, а также других лиц, осуществляющих деятельность в установленной сфере, утверждать положения об этих наградах, а также их описания; (в ред. Постановлений Правительства РФ от 01. 2016 N 616, от 26. 2019 N 313)

Федеральная служба государственной статистики не вправе осуществлять в установленной сфере деятельности нормативно-правовое регулирование и функции по управлению государственным имуществом и оказанию платных услуг, кроме случаев, установленных федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации. (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

Указанные ограничения не распространяются на полномочия руководителя Федеральной службы государственной статистики по решению кадровых вопросов, вопросов организации деятельности Службы и вопросов по управлению имуществом, закрепленным за Службой на праве оперативного управления. (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

III. Организация деятельности

Федеральную службу государственной статистики возглавляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Правительством Российской Федерации по представлению Министра экономического развития Российской Федерации. (в ред. Постановлений Правительства РФ от 19. 2012 N 601, от 08. 2017 N 951)

Руководитель Федеральной службы государственной статистики несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Службу полномочий. (в ред. Постановления Правительства РФ от 19. 2012 N 601)

Руководитель Службы имеет заместителей, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Правительством Российской Федерации по представлению Министра экономического развития Российской Федерации. (в ред. Постановлений Правительства РФ от 19. 2012 N 601, от 08. 2017 N 951)

Количество заместителей руководителя Службы устанавливается Правительством Российской Федерации.

8(1). Структурными подразделениями центрального аппарата Федеральной службы государственной статистики являются управления по основным направлениям деятельности Службы. В состав управлений включаются отделы. (в ред. Постановления Правительства РФ от 19. 2012 N 601)

Руководитель Федеральной службы государственной статистики:

распределяет обязанности между своими заместителями;

представляет Министру экономического развития Российской Федерации: (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

проект положения о Службе; (в ред. Постановления Правительства РФ от 19. 2012 N 601)

предложения о предельной численности и фонде оплаты труда работников центрального аппарата Службы и территориальных органов Службы; (в ред. Постановления Правительства РФ от 19. 2012 N 601)

проект ежегодного плана и прогнозные показатели деятельности Службы, а также отчет об их исполнении; (в ред. Постановления Правительства РФ от 19. 2012 N 601)

проект типового положения о территориальном органе Службы; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

проект схемы размещения территориальных органов Службы; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

предложения о назначении на должность и освобождении от должности заместителей руководителя Службы, руководителей ее территориальных органов; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

предложения по формированию проекта федерального бюджета в части, касающейся финансирования центрального аппарата Службы, ее территориальных органов и подведомственных организаций; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

предложения о заключении международных договоров Российской Федерации в установленной сфере деятельности; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

проекты нормативных правовых актов и других документов по вопросам, относящимся к установленной сфере деятельности; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

предложения о представлении к награждению государственными наградами Российской Федерации, Почетной грамотой Президента Российской Федерации, Почетной грамотой Правительства Российской Федерации, к поощрению в виде объявления благодарности Президента Российской Федерации, объявления благодарности Правительства Российской Федерации, о награждении ведомственным знаком отличия Министерства экономического развития Российской Федерации, дающим право на присвоение звания “Ветеран труда”, работников центрального аппарата Службы, ее территориальных органов и подведомственных организаций, а также других лиц, осуществляющих деятельность в установленной сфере; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

назначает на должность и освобождает от должности работников центрального аппарата Службы и заместителей руководителей территориальных органов Службы; (в ред. Постановлений Правительства РФ от 19. 2012 N 601, от 08. 2017 N 951)

утверждает положения о структурных подразделениях центрального аппарата Службы и территориальных органах Службы;

решает в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе вопросы, связанные с прохождением федеральной государственной гражданской службы в Службе; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

утверждает структуру и штатное расписание центрального аппарата Службы в пределах установленных Правительством Российской Федерации фонда оплаты труда и численности работников, смету расходов на содержание центрального аппарата Службы в пределах утвержденных на соответствующий период ассигнований, предусмотренных в федеральном бюджете;

утверждает численность и фонд оплаты труда работников территориальных органов Службы в пределах показателей, установленных Правительством Российской Федерации, а также смету расходов на их содержание в пределах утвержденных на соответствующий период ассигнований, предусмотренных в федеральном бюджете;

утверждает уставы подведомственных организаций, назначает на должность и освобождает от должности руководителей этих организаций по согласованию с Министром экономического развития Российской Федерации, если иное не установлено федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

на основании и во исполнение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, актов Министерства экономического развития Российской Федерации издает приказы по вопросам, отнесенным к компетенции Службы; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

подпункты утратили силу. (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

представляет в установленном порядке Службу в федеральных органах государственной власти, органах государственной власти субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления и организациях; (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

принимает по согласованию с Министром экономического развития Российской Федерации решения о создании, реорганизации и ликвидации территориальных органов Службы в соответствии с законодательством Российской Федерации. (в ред. Постановления Правительства РФ от 08. 2017 N 951)

Финансирование расходов на содержание центрального аппарата Федеральной службы государственной статистики и ее территориальных органов осуществляется за счет средств, предусмотренных в федеральном бюджете.

Федеральная служба государственной статистики является юридическим лицом, имеет печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и со своим наименованием, иные печати, штампы и бланки установленного образца, а также счета, открываемые в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Федеральная служба государственной статистики вправе иметь геральдический знак – эмблему, флаг и вымпел, учреждаемые Министерством экономического развития Российской Федерации по согласованию с Геральдическим советом при Президенте Российской Федерации. (в ред. Постановлений Правительства РФ от 24. 2011 N 210, от 19. 2012 N 601, от 08. 2017 N 951)

Место нахождения Федеральной службы государственной статистики – г. Москва.