милосердие и забота тест госслужба

Тестовые вопросы на знание государственного языка

Порядок слов в русском языке свободный (1) однако (2) следует избегать порядка слов (3) который становится причиной (4) для вариативного понимания написанного.

1, 2, 3, 4

Выберите вариант ответа, в котором нет ошибок в написании строчной и прописной буквы

заместитель Генерального прокурора Российской Федерации, Европейский парламент, гражданский кодекс Российской Федерации

Северо-Западный федеральный округ, Государственная премия Российской Федерации, Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации

Счетная комиссия Государственной Думы, комитет Совета Федерации по бюджету, Скандинавские страны

Конституционный Суд Российской Федерации, Комиссия ООН по правам человека, дальневосточный регион

В каком варианте ответа числительное употреблено верно?

отправить приглашения тремстам семидесяти адресатам

заботиться о двухста восьмидесяти пассажирах

зал с четырехсот петидесяти семью делегатами

выбрать из пятиста шестидесяти восьми билетов

Укажите ряд, в котором все слова пишутся с двойной согласной

одержать победу благодаря совету

действовать согласно указания

прийти вопреки желанию

действовать согласно указу

Выберите вариант ответа, в котором нет речевых ошибок

При ближайшем рассмотрении налицо просматривается кризис.

Нам никто не мешает перевыполнять наши законы.

Приносим извинения за предоставленные неудобства.

Принято решение о предоставлении первых этажей новых жилых домов под размещение организаций сферы услуг.

распоряжения и инструкции

указы и распоряжения

постановления и распоряжения

В соответствии с Конституцией Российской Федерации государственную власть в субъектах Российской Федерации осуществляют

образуемые субъектами Российской Федерации органы государственной власти

федеральные органы государственной власти

органы местного самоуправления

образуемые субъектами Российской Федерации органы государственной власти и органы местного самоуправления

Как применяется закон, устанавливающий ответственность за правонарушение, если он принят после его совершения?

закон не может быть применен

если новый закон устанавливает или отягчает ответственность, то он не может быть применен

если новый закон устраняет или смягчает ответственность, то применяется старый закон, действовавший на момент совершения преступления

закон применяется избирательно, по решению суда

Гражданин Российской Федерации приобрел гражданство другой страны. Какое из утверждений верно?

это не влечет за собой прекращение гражданства Российской Федерации

это автоматически влечет за собой прекращение гражданства Российской Федерации

это означает приостановление гражданства Российской Федерации

в течение шести месяцев гражданин должен определить, в каком из двух гражданств он останется, и подать соответствующее заявление в территориальный орган Федеральной миграционной службы по месту жительства или пребывания

Передача полномочий федеральных органов исполнительной власти органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации

Допускается по договорам между Председателем Правительством Российской Федерации и главами субъектов Российской Федерации, если это не противоречит Конституции Российской Федерации и федеральным законам

Допускается при условии, если органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации передадут часть своих полномочий федеральным органам исполнительной власти

Допускается, если передается часть полномочий федеральных органов исполнительной власти по соглашению с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и если это не противоречит Конституции Российской Федерации и федеральным законам

Во всех ли случаях федеральное законодательство имеет приоритет над законодательством субъектов Российской Федерации?

Да, во всех случаях

Во всех случаях, за исключением вопросов, находящихся вне пределов ведения Российской Федерации и полномочий Российской Федерации по предметам совместного ведения Российской Федерации и субъектов Российской Федерации

Во всех случаях, за исключением вопросов, находящихся в пределах исключительного ведения Российской Федерации

Законодательство субъектов Российской Федерации всегда имеет приоритет

В соответствии с Конституцией Российской Федерации по предметам совместного ведения Российской Федерации и субъектов Российской Федерации издаются

федеральные законы и принимаемые в соответствии с ними законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации

федеральные конституционные законы и федеральные законы

Структура органов местного самоуправления определяется

Президентом Российской Федерации

Органами исполнительной власти субъекта Российской Федерации

III. Тестовые вопросы на знание основ законодательства о государственной и государственной гражданской службе Российской Федерации

при поступлении на государственную гражданскую службу

при решении вопроса о присвоении классного чина государственной гражданской службы

при завершении гражданским служащим профессионального образования

при решении вопроса о повышении размера оплаты труда гражданского служащего

Гражданский служащий приобрел гражданство Канады. Какие его действия будут правильными?

уволиться с государственной гражданской службы

сообщить в комиссию по урегулированию конфликта интересов

в письменной форме сообщить об этом в кадровую службу государственного органа, в котором он проходит государственную гражданскую службу

никаких действий предпринимать не нужно

Выполнение государственным гражданским служащим иной оплачиваемой работы допускается при соблюдении следующих условий

Если гражданский служащий предварительно уведомил представителя нанимателя

Если гражданский служащий предварительно уведомил представителя нанимателя и указанная работа является научной деятельностью

Если гражданский служащий предварительно уведомил представителя нанимателя и при этом выполнение работы не повлечет за собой конфликт интересов

Если гражданский служащий предварительно уведомил представителя нанимателя и указанная работа будет выполняться гражданским служащим в выходные и (или) нерабочие праздничные дни

Представитель нанимателя вправе снять с гражданского служащего дисциплинарное взыскание до истечения одного года со дня применения дисциплинарного взыскания (выберите наиболее полный и правильный вариант ответа)

По собственной инициативе

По письменному заявлению гражданского служащего или по ходатайству его непосредственного руководителя

По собственной инициативе, по письменному заявлению гражданского служащего или по ходатайству его непосредственного руководителя

По собственной инициативе, по письменному заявлению гражданского служащего, по ходатайству его непосредственного руководителя или профсоюзного органа

Гражданским служащим, имеющим ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого составляет

Не менее 10 календарных дней

Менее 15 дней

Определяется коллективным договором и не может быть менее семи календарных дней

Три календарных дня

Испытание для гражданского служащего устанавливается на срок

не более 3-х месяцев

не более 6 месяцев

не более 1 года

не более 2 лет

Вправе ли представитель нанимателя расторгнуть служебный контракт с гражданским служащим до истечения двухмесячного срока предупреждения об увольнении в связи с сокращением должностей гражданской службы или упразднением государственного органа?

Вправе, но лишь с письменного согласия гражданского служащего и профсоюзной организации соответствующего государственного органа

Вправе, но лишь с письменного согласия гражданского служащего, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере сохраняемого денежного содержания, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении

Вправе, но лишь с согласия профсоюзной организации соответствующего государственного органа

Гражданский служащий вправе обжаловать дисциплинарное взыскание в письменной форме (выберите наиболее полный и правильный вариант ответа)

В комиссию государственного органа по служебным спорам или в суд

Руководителю государственного органа или в суд

В комиссию государственного органа по служебным спорам, в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликтов интересов или в суд

Тестовые вопросы на знание основ законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции

Сообщить об этом представителю нанимателя и в дальнейшем действовать согласно его указаниям

Передать часы по акту в государственный орган, в котором он замещает должность федеральной государственной гражданской службы

Передать в кассу государственного органа, в котором он замещает должность федеральной государственной гражданской службы, денежные средства в сумме 3500 руб. при представлении авансового отчета за командировку

Оставить часы себе и распоряжаться ими по своему усмотрению, поскольку этот подарок имеет незначительную стоимость

Государственный гражданский служащий обязан представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении следующих членов своей семьи

Родители, супруг (супруга), дети (в том числе усыновленные)

Супруг (супруга) и несовершеннолетние дети

Родители, братья и сестры, супруг (супруга), дети, иные близкие лица

Супруг (супруга) и дети

В случае, если владение гражданским служащим ценными бумагами, приводит или может привести к конфликту интересов, гражданский служащий обязан

передать принадлежащие ему ценные бумаги в доверительное управление

обратиться в комиссию по урегулированию конфликтов интересов и следовать рекомендациям комиссии

продать принадлежащие ему ценные бумаги

не предпринимать никаких действий

При прохождении государственной гражданской службы гражданскому служащему НЕ запрещается

Осуществлять предпринимательскую деятельность

Замещать должность государственной гражданской службы в случае избрания на оплачиваемую выборную должность в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе

Прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора

Принимать без письменного разрешения представителя нанимателя научные звания международных организаций

Субъектами юридической ответственности за коррупционные правонарушения могут быть

граждане Российской Федерации

все вышеперечисленные варианты ответов

Основные направления государственной политики в области противодействия коррупции определяются

Советом Безопасности Российской Федерации

Федеральным Собранием Российской Федерации

В 2005 году А. была назначена на должность заместителя начальника отдела в территориальном органе федеральной службы. В 2009 году супруг А. был назначен на должность руководителя этого территориального органа.

По результатам проведенной проверки соблюдения требований к служебному поведению коррупционной составляющей во взаимодействии руководителя территориального органа и государственной служащей А. не выявлено (отсутствовали факты выплаты премий в повышенном размере, предоставления каких-либо льгот, преференций и т.

В данной ситуации:

конфликт интересов отсутствует, поскольку А. была назначена на должность в территориальном органе федеральной службы до назначения ее супруга на должность руководителя

конфликт интересов присутствует, но с учетом результатов проверки, показывающей отсутствие злоупотребления руководителем территориального органа своими полномочиями, государственные служащие могут продолжать замещать свои должности при постоянном контроле конфликта интересов со стороны комиссии по урегулированию конфликта интересов

поскольку руководитель территориального органа обладает полномочиями по назначению (освобождению) сотрудников на (от) должности, утверждает должностные обязанности сотрудников и реализует ряд других функций по управлению кадрами, то имеют место отношения непосредственной подчиненности служащей А. и ее супруга, как следствие нарушено ограничение, связанное с государственной гражданской службой, один из супругов должен быть уволен из территориального органа федеральной службы

конфликт интересов или нарушение ограничения, связанного с государственной гражданской службой, отсутствует, поскольку супруг служащей А. хотя и является руководителем территориального органа, но не является ее непосредственным начальником

Разъяснение федеральным государственным органам применения законодательства, устанавливающего антикоррупционные требования, ограничения и запреты на гражданской службе, находится в компетенции

Аппарата Правительства Российской Федерации

Управления Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции

Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Федеральной службы по труду и занятости

Тестовые вопросы на знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий

милосердие и забота тест госслужба

Вы хотите, чтобы надпись «Сводные данные» в правой таблице располагалась так, как в левой таблице. Какую кнопку следует нажать?

милосердие и забота тест госслужба

На какую вкладку необходимо перейти, для того чтобы включить режим отслеживания изменений?

милосердие и забота тест госслужба

В ячейке С9 необходимо получить значение удельного веса населения от 0 до 4 лет (значение находится в ячейке B9) в общей численности населения (значение находится в ячейке B7) для дальнейшего автокопирования формулы для диапазона ячеек С10

милосердие и забота тест госслужба

Щелкнуть ячейку С9, затем нажать на клавиатуре знак «=», ввести формулу B7/$B$9 и нажать клавишу Enter

Щелкнуть ячейку С9, затем ввести формулу B9/$B$7, нажать на клавиатуре знак «=» и нажать клавишу Enter

Щелкнуть ячейку С9, затем нажать на клавиатуре знак «=», ввести формулу B9/$B$7 и нажать клавишу Enter

Щелкнуть ячейку С9, затем ввести формулу B7/$B$9, нажать на клавиатуре знак «=» и нажать клавишу Enter

Какую кнопку необходимо нажать для отображения служебных непечатаемых символов (абзац, табуляция, пробел и т

милосердие и забота тест госслужба

Чтобы восстановить случайно удаленный файл Иванов. rar, Вы открыли «Корзину». Какую кнопку нужно нажать, чтобы начать восстановление файла?

милосердие и забота тест госслужба

Какую кнопку нужно нажать, чтобы выделенный текст Фрагмента 1 преобразовать в маркированный список, как во Фрагменте 2?

милосердие и забота тест госслужба

На какую вкладку нужно перейти, чтобы сменить кодировку?

милосердие и забота тест госслужба

Каждый хоть раз задумывался о том, чтобы узнать оценку своих интеллектуальных способностей. Сделать это можно с помощью теста на IQ. Наш сервис представляет наиболее точный, классический тест на IQ Айзенка, который доступен для прохождения зарегистрированным участникам системы. Прохождение теста в комфортной для вас обстановке, в любое удобное время поможет получить достоверные результаты об уровне интеллекта. Тест на IQ Айзенка – это 40 вопросов разной сложности, ответить на которые необходимо в течение 30 минут.

Тест Айзенка на определение типа темперамента, который Вы можете пройти онлайн бесплатно. Узнайте какой у вас темперамент: холерик, меланхолик, сангвиник или флегматик?

Время прохождения от 5
мин.

  • 2 Типы темперамента и их характеристика2.1 Свойства темперамента2.2 Виды темперамента
  • 2.1 Свойства темперамента
  • 2.2 Виды темперамента
  • 4 История возникновения теста
  • 5 Психологические основы метода
  • 6.1 Экстраверсия
  • 6.2 Нейротизм
  • 7 Методика проведения теста и результаты

Опросник, состоящий из 57 утверждений, с которыми можно согласиться, не согласиться или ответить – «Не знаю». Тест позволяет определить один из 4 типов темперамента: холерик, сангвиник, меланхолик и флегматик. Время для прохождения теста не ограничено. Для достоверно результата следует отвечать максимально искренне, так как в тесте предусмотрена проверка на ложь.

Это интересно

Первые упоминания о темпераменте принадлежат Гиппократу, который связывал его с четырьмя основными жидкостями в организме человека: слизь, желчь, черная желчь и кровь.

Темпераментом называется индивидуальная особенность психики, которая формирует реакции на внешние раздражители. Темперамент – врожденное качество характера человека, включающее несколько проявлений:

  • Активность;
  • Моторика;
  • Эмоциональность.

Типы темперамента и их характеристика

Для разделения темперамента на 4 типа, было выделено несколько свойств данного понятия:

  • Эмоциональная возбудимость. Отображает тот минимальный уровень раздражителя, воздействие которого вызовет эмоциональный отклик.
  • Активность и неактивность. Активность отображает количество внутренних энергетических ресурсов, которые использует человек для достижения цели. Неактивность показывает, насколько человек невосприимчив к раздражителям, например, оскорблениям.
  • Пластичность и ригидность. Оба понятия отображают, насколько человек способен приспосабливаться к изменению внешних условий.
  • Экстраверсия и интроверсия. Экстраверты зависят от проявлений внешнего мира, а интроверты – от внутренних особенностей собственной психики.
  • Темп реакций. Отображает скорость реагирования на раздражитель, темп речи, моторику, а также быстроту восприятия информации.

Тестовый опросник Айзенка позволяет определить выраженность каждого из свойств, благодаря чему и формируется результат. Кроме того, методика также учитывает такой критерий, как достоверность ответов, что позволяет избегать ошибок, если человек лжет.

Виды темперамента

Характеристика основных видов темперамента:

  • Холерик. Отличается повышенной возбудимостью и сниженными показателями тормозных реакций. Он активный, склонен к частым сменам настроения, вспыльчив, иногда агрессивен. Движения, мимика и речь холерика порывистые и быстрые. Контроль над эмоциями и чувствами снижен.
  • Меланхолик. У него тоже снижен контроль над эмоциональным фоном. Меланхолик очень восприимчив к раздражителям, отличается чувствительностью. Такие люди замкнуты, боятся перемен, постоянно переживают. Эмоции в большинстве своем отрицательны.
  • Сангвиник. Считается наиболее уравновешенным в плане реактивности и тормозных реакций типом темперамента. Он отличается быстрой сменой впечатлений, интересов, планов, деятельности. Проявляется высокую активность в тех сферах, которые ему интересны. Сангвиники отзывчивы и жизнерадостны, для них характерно некоторое легкомыслие.
  • Флегматик. Главное отличительное качество флегматика – спокойствие. Его очень трудно вывести из равновесия, но в то же время адаптационные возможности у него очень низкие. Он долго переключается из одного состояния в другое, поэтому его эмоциональный фон обычно постоянный.

Проявление каждого из видов темперамента традиционно можно проиллюстрировать следующим изображением, где поочередно нарисованы: холерик, флегматик, меланхолик и сангвинк:

милосердие и забота тест госслужба

Типы темпераментов известных людей: холерик – Менделеев, сангвиник – Пушкин, флегматик – Крылов, меланхолик – Гоголь.

Человек не может точно олицетворять один из типов темперамента, в каждом из нас соединяются сразу несколько их видов. Благодаря тесту Айзенка, который можно пройти на нашем ресурсе, определяется не столько темперамент, сколько именно тип личности.

История возникновения теста

Исследования Айзенка в плане типов темперамента берут свое начало с первой половины 20 века. Первый составленный им опросник появился в 1947 году и был направлен на выявление нейротизма. Опросник составлялся путем заимствования утверждений из других тестов. С утверждениями следовало либо согласиться, либо нет.

После этого появился второй тест-опросник в 1956 году. В нем исследовались уже две черты: нейротизм и экстраверсия/интроверсия. Также к нему добавились пункты, позволяющие определить уровень искренности обследуемого. Следующий опросник состоял из большего количества вопросов, но не отличался по критериям оценки и лишь в последнем варианте теста появился еще один критерий – психотизм, который выявляет признаки неадекватности.

Зачастую при плановом обследовании по тесту Айзенка прибегают к третьей форме опросника без оценки психотизма. Для выявления темперамента достаточно экстраверсии, нейротизма и уровня искренности.

Интересный факт! Исследования, которые вошли в основу будущего теста, проводились на солдатах-невротиках.

Экстраверсия

  • Типичный экстраверт. Открытый и общительный, чувствует необходимость находиться в социуме, где проявляет высокую активность. Преобладают положительные эмоции, контроль чувств снижен.
  • Типичный интроверт. Замкнутый, слабо контактный с людьми человек, который предпочитает внешнему миру внутренний. Любит самоанализ, из-за чего серьезен при принятии решений, предпочитает не рисковать. Эмоциональный фон направлен в сторону негатива, но вывести интроверта из себя очень сложно.

Нейротизм

  • Устойчивость. Характеризуется умением приспосабливаться к различным переменам, добиваться своей цели, не реагируя на окружающие раздражители. Такой человек редко беспокоится или боится будущего. Характерна сниженная эмоциональность.
  • Лабильность. Плохой уровень адаптации к переменам, а также постоянное переживание и страх. Выражается в быстрой смене настроений и плохом контроле чувств. Такого человека легко сбить с намеченного пути.

Методика проведения теста и результаты

Опросник состоит из 57 утверждений, с каждым из которых можно согласиться, не согласиться или пропустить. Определенные блоки вопросов направлены на оценивание одного критерия, однако для того, чтобы оценить искренность и исключить намеренные ответы, все группы перемешаны между собой. За каждый ответ начисляются баллы: «Да» — 2 балла, «Нет» — 0 баллов и «Не знаю» — 1 балл. После этого, исходя из знания, какое утверждение какой признак характеризует, подсчитываются баллы для каждого критерия, то есть, для экстраверсии, нейротизма и искренности.

Интерпретация результатов теста производится с помощью системы координат, где вертикальная ось – это нейротизм, а горизонтальная – экстраверсия. Система выглядит следующим образом:

милосердие и забота тест госслужба

Таким образом выясняют определенный тип темперамента. Однако Суходольский предложил некое уточнение для данного теста, которое проиллюстрировано в следующей системе:

милосердие и забота тест госслужба

В интерпретации результатов по Суходольскому тип темперамента определяется более точно, так как система содержит пограничные состояния.

Наиболее часто используется шкала результатов, разработанная Айзенком, исходя из которой, результаты следует воспринимать следующим образом:

  • Холерик – сильный, активный, неуравновешенный;
  • Сангвиник – сильный, активный, уравновешенный;
  • Флегматик – сильный, неактивный (инертный), уравновешенный;
  • Меланхолик – слабый, неактивный, неуравновешенный.

Более подробно разобраться в своем типе личности позволит полная характеристика каждого из типов темперамента, о которой говорилось выше. Следует помнить, что тест показывает лишь доминирующие черты, а «чистых» холериков, флегматиков и т. среди людей не бывает.

милосердие и забота тест госслужба

Тесты IQ чрезвычайно популярны во всем мире. Они используются при поступлении в учебные заведения, при устройстве на работу, в некоторых странах — при получении водительских прав. В любом случае не будет лишним измерить уровень своих интеллектуальных способностей. Обучайтесь и развлекайтесь! Перед вами — один из серии знаменитых IQ тестов, разработанных классиком современной психологии Гансом Айзенком с использованием словесного, цифрового и графического материала. Вашим ответом в каждом случае будет отдельное число, символ, буква или слово. Вы можете выбирать из предоставленного списка или самостоятельно искать правильный ответ. Четко обозначайте свой ответ в указанном месте. Если вы не можете найти ответ, не гадайте, однако, если у вас есть идея, но вы не вполне уверены в ее правильности, изложите эту идею в графе, предназначенной для ответа. В предлагаемых задачах нет никакого «подвоха», но вы всегда должны рассматривать различные способы решения проблемы. Убедитесь в том, что вы поняли задание, прежде чем приступить к решению; вы впустую потратите время, если «возьмете быка за рога», не потрудившись выяснить, в чем заключается проблема. В нескольких случаях читатель может находить альтернативные ответы, удовлетворяющие всем условиям решения задачи. В таком случае читатель должен считать свой ответ правильным. ОТВЕТЫ НА ТЕСТ

Как проходит экзамен на госслужбу?

Конкурс проводится в 2 этапа: 1 этап – прием и проверка документов, 2 этап – прохождение конкурсных процедур (собеседование). 6 мая 2022 г

Почему могут не принять на госслужбу?

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме (Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г

Какие тесты сдают на госслужбу в РК?

тесты на знание Конституции Республики Казахстан (15 вопросов), «Административный процедурно-процессуальный кодекс Республики Казахстан » (15 вопросов), законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан » (15 вопросов), «О противодействии коррупции» (15 вопросов), «О местном государственном

Сколько баллов нужно набрать в тесте на госслужбу?

3 балла , если даны правильные ответы на 85-94% вопросов, 2 балла , если даны правильные ответы на 75-84% вопросов, 1 балл , если даны правильные ответы на 70-74% вопросов, Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов. 6 мая 2022 г

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *